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本日重點關注新聞：

• 0050 分割效應顯著，開盤成台股成交王！什麼是分割、反分割？

• 找不到自己真正想做的事？覺得熱情是「找」來的，只會害你白白等上一輩子

• 如何面對講話帶刺的「有毒同事」？心理諮商師：如果避不開，就這樣做

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本日重點關注新聞：

• 你的老闆比你會用 AI！蓋洛普調查揭主管使用 AI 比員工多近 2 倍

• 當同業掀「關床潮」，它的護理師卻逆勢增加 20%！衛福部嘉義醫院的留才術

• 不清楚自己怎麼消費，就像把錢存進破洞的水缸！5 步驟掌握金錢流向

• 績效出眾的你，卻盼不到升職？少了這個視角，再努力也無法往上爬

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本日重點關注新聞：

• 2025 行事曆｜取消「連上 6 天班」，下半年還有 4 個 3 天連假

• 高學歷不再是求職保障！PwC：AI 時代下，企業更重視這件事

• 產業形象受損，是團隊士氣的一記重擊！亞洲水泥如何幫員工找回成就感？

• 「體力不夠」、「名額有限」， 招人不面試中高齡者，不行嗎？

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• 「迷你工作」來了！辦公室為何更多解完任務就走、待不滿一小時的人？

• 老闆的照片當靶，讓員工擲飛鏢紓壓！圓剛科技為何要這樣做？

• 「偷懶一下沒差吧...」為何不自律的後果，往往會讓人無力招架？

• 「誠信、責任感、穩定性」是首要條件！台積電主管揭錄才優先順序

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• 鼎泰豐登全美「最會賺」連鎖餐廳！靠 3 關鍵，一家吸金力堪比 7 家麥當勞

• 下半年企業加薪保守，那員工有機會跳槽嗎？這些產業徵才意願最高

• 從工業電腦到 AIoT 生態系！新漢用 10 年長征搭上機器人熱潮

• 從工程師變工頭？亞馬遜工程師曝：AI 讓寫程式變得像審稿

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• 500 人丟飯碗！澳航宣布「捷星亞洲」7 月熄燈，另 2 品牌不受影響

• 少開一點會，員工更幸福？上班族最怕會議開不完，台灣萊雅這樣治

• 會議上碰到反對意見，總是免不了一戰？卡內基：8 步驟消除團隊爭執

• 你的工作值得全心投入嗎？3 個面向檢視，心靈富足、職涯成功

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• 德國蔡司斥資 54 億元併購！台灣「隱形眼鏡龍頭」確定 2026 下市

• 從半導體零組件轉型設備廠！天虹科技如何打入蘋果供應鏈？

• 「大谷翔平最愛料理」站在米荒海嘯第一排！日本這種餐廳為何一直倒？

• 曾手寫記帳、憑印象叫貨...萬達如何擺脫「一切靠人工」、躍升全台寵物零售龍頭？

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• AI 時代最重要的不是技術！2030 年職場生存指南揭 4 大能力面向

• CEO 們眼中的夢幻人才！哈佛職涯專家揭露「最容易被升遷的特質」

• 近 4 成「沉默薪貧族」來了！加薪條款 2026 上路，為何可能催生更多「佛系白領」？

• 買家樂福，又投資 Yahoo、PChome！統一透露：近年併購策略有所轉變

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