Gérer agilement avec Annie Boilard Podcast Por Annie Boilard arte de portada

Gérer agilement avec Annie Boilard

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De: Annie Boilard
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Acerca de esta escucha

 Le vendredi à 7h35 Besoin de trucs et d’astuces pour s’adapter à la réalité du monde du travail? Pénurie de main d’œuvre, réalité du travail hybride… les entreprises, les gestionnaires et les employés font face à de nouveaux défis. Cette chronique permet aux entrepreneurs et aux leaders d’équipe d’actualiser leurs approches et de se familiariser avec les pratiques de gestion de l’heure. Annie Boilard, BAA, MBA, M. Sc (maitrise scientifique en RH)., CRHA est entrepreneure, fondatrice du Réseau Annie RH. Elle œuvre en formation depuis 20 ans. Au-delà d’être formatrice et facilitatrice, elle est également une gestionnaire d’entreprise et d’équipe expérimentée. Au quotidien, Annie et son équipe travaille avec des équipes d’exécutifs dans le cadre de planifications stratégiques et d’accompagnements personnalisés. Ils œuvrent également à titre de facilitateurs et de coachs auprès de leaders et de professionnels. https://www.reseau-annie.ca/© 2025
Episodios
  • Pourquoi est-ce si difficile pour les étudiants de trouver un boulot cet été?

    Pourquoi est-ce si difficile pour les étudiants de trouver un boulot cet été?
    Jun 20 2025
    Il fut difficile pour les étudiants de trouver un boulot d’été en 2024. Non seulement l’histoire se répète mais le défi s’amplifie cette année. La question qu’on se pose : pourquoi les jeunes ont-ils autant de difficulté à dénicher un travail d’été? À discuter sur le sujet · Qu’est-ce qui se passe avec l’emploi les emplois d’été pour les étudiants? (rep. : 20% de taux de chômage) · Ce sont des moyennes nationales – ça ne veut pas dire que c’est la situation dans notre région. · Pourquoi le taux de chômage auprès des jeunes est-il si élevé? · Quel impact à long terme cela peut-il avoir sur les carrières des jeunes? https://www.reseau-annie.ca/
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    11 m
  • Quel est l'impact de l'IA sur les travailleurs québécois?

    Quel est l'impact de l'IA sur les travailleurs québécois?
    Jun 13 2025
    Ça fait maintenant trois ans que l’IA générative a fait son entrée dans nos organisations. C’est maintenant 76% des entreprises québécoises qui ont intégré L’IA. L’Institut de recherche en politiques publiques vient de publier une étude sur l’impact de l’IA sur les travailleurs. 👉 La question qu’on se pose : Où en sont les employés avec l’intégration de l’IA. À discuter sur le sujet · Où en sont les employés avec l’IA – les gens l’utilisent-ils vraiment? · Quels sont les employés les plus touchés? · Les gens n’ont pas tous la même aisance informatique – comment rejoindre tout le monde (Réf. au Québec, 1 salarié sur 5 peine à lire – source : Fondation pour l’alphabétisation) · Que doivent faire les entreprises à ce point-ci en lien avec l’IA? www.reseau-annie.ca
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    12 m
  • Les gens mentent-ils sur leur CV?

    Les gens mentent-ils sur leur CV?
    Jun 6 2025
    La question nous est tous déjà passée par la tête, à quel point doit-on partager des informations justes sur son CV? Que font les autres? 👉 La question qu’on se pose : les gens mentent-ils sur leur CV? À discuter sur le sujet - Les gens mentent-ils sur leur CV? - 47% des jeunes générations admettent avoir menti sur leur CV – c’est beaucoup. À quoi attribue-t-on cela? - Quels sont les mensonges les plus fréquents? - On veut savoir… les RH vérifient-ils toutes les informations documentées sur les CV? - Quelles recommandations, trucs pouvons-nous partager en lien avec les CV? https://www.reseau-annie.ca/formation/
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    12 m
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