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Vielleicht hast Du Dich auch schon einmal gefragt, warum Menschen gewisse Produkte kaufen oder weshalb Unternehmen gerade eine bestimmte Entscheidung getroffen haben? Wer nun annimmt, dass bei den Entscheidungen allein rationale Mechanismen eine Rolle spielen irrt und vergisst dabei etwas ganz Wichtiges: die menschliche Psyche!

Brian Tracy gilt als einer der besten Persönlichkeits- und Managementtrainer der Welt. Er ist Präsident eines Unternehmens mit über 350 Beratern und Trainern, und Autor von über 70 Büchern. Als Hauptredner und Seminarleiter hat er mehr als 5.000 Workshops in der ganzen Welt geleitet und vielen Menschen geholfen, sofortige Veränderungen und langfristige Ergebnisse in ihrem beruflichen und persönlichen Leben zu erzielen.

Am Silvesterabend 1998, an der Schwelle zum neuen Millennium, beginnt nicht nur der zweite Teil seiner Biografie, sondern auch Bransons zweites Leben - zwei Jahrzehnte, voll mit noch mehr Höhen und Tiefen, Rekorden und Grenzüberschreitungen. Doch es sind nicht nur die Höhenflüge, an denen Branson den Leser teilhaben lässt. "Wenn jemand sein Leben als eine einzige lange Erfolgsgeschichte beschreibt, wird das Buch niemand gern lesen. Außerdem ist derjenige wahrscheinlich ein Lügner."

2010 मध्ये पुण्यातली जर्मन बेकरी बॉब्मस्फोटानं हादरली. या धक्क्यातून सावरत या हॉटेलनं पुन्हा फिनिक्स पक्ष्यासारखी राखेतून भरारी घेतली. कशी? ते ऐकुया, यशस्वी उद्योजकच्या या भागात मिलिंद कुलकर्णी यांच्यासह.

Was Sie von AC/DC, KISS, Boney M und Unheilig für Ihr Geschäft lernen, und wie Sie mit einer starken Marke viel Geld verdienen können. Mit einem Vorwort von Unheilig. Der Markenmentor Francois Cochard hat große Erfahrungen im Musikbusiness, bei Premium-Marken und als Unternehmer gesammelt. So hat er zum Beispiel die Band Unheilig in der Schweiz bis zum großen Durchbruch aufgebaut. In seinem Hörbuch zeigt er mit spannenden und unterhaltsamen Geschichten aus dem Musikbusiness und anderen Branchen, welche Rolle eine Marke spielt.

In "Der persönliche Erfolg" zeigt Ihnen Vera F. Birkenbihl, wie Sie Ihre verborgenen Talente und Stärken identifizieren und gezielt einsetzen können. Es wird Ihnen nicht nur theoretisches Wissen geboten, sondern praxiserprobte Methoden und Checklisten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung revolutionieren werden.

Haben Sie noch die Kontrolle über Ihr Leben? Fokus. Alle wollen ihn, niemand hat ihn. Keiner kennt den einen, wahren Weg, wie man an ihn rankommt. Millionen Youtube-Videos gibt es zu diesem Themenkreis, man findet unzählige Artikel über Fokus, Zeitmanagement und effizientes Arbeiten online, in Tageszeitungen, Zeitschriftenmagazinen und Büchern. Life-Hacks. Zehn-Punkte-Listen. Wissenschaftliche Untersuchungen. Gurus, Coaches, Seminare. Sie haben die freie Auswahl. Und trotzdem kriegt es keiner so richtig auf die Reihe. Stählerner Fokus. Volle Konzentration. Eiserner Wille. Flow-State.

Haben Sie sich schon mal gefragt, worin das Geheimnis des Erfolgs besteht? Über den Erfolg eines Menschen entscheidet eine Mischung aus Ausdauer und Leidenschaft, nicht IQ, Startbedingungen oder Talent. Diese These hat die Neurowissenschaftlerin und Psychologin Angela Duckworth in dem Wort GRIT zusammengefasst, das im Englischen so viel wie Biss oder Mumm heißt, und hat damit weltweit Aufsehen erregt.

Erfolgreich zu sein, sowohl im Beruflichen als auch im Privaten, das schaffen die wenigsten. Julian Hosp gelingt der Spagat zwischen seinem Leben als erfolgreicher Unternehmer und Investor und dem als liebevoller Ehemann und Vater. Daneben ist der Ex-Profisportler noch immer sportlich aktiv als Kitesurfer und Marathonläufer. Wie er seine Erfolgsprinzipien entwickelte und echten Wert für sich und sein Umfeld schaffen konnte, das zeigt er erstmals in diesem Buch anhand eindrucksvoller Einblicke in seine eigene Erfolgsstory.

Bereit für den Wandel? "Nimm deine Zukunft selbst in die Hand“ ist mehr als nur ein Buch – es ist dein Startschuss in die Welt des Unternehmertums, das dein Leben und das der Menschen um dich herum bereichern wird. Du musst nicht großartig sein, um zu starten. Du musst aber starten, um großartig zu werden!

In Business Spotlight Audio 11/2024 können Sie Artikel, Dialoge und Interviews aus der Welt des Business-Englisch anhören. Mit Übungen verbessern Sie Ihre sprachlichen und kommunikativen Kompetenzen. Und Sie erfahren Interessantes über Entwicklungen in Politik, Kultur, Gesellschaft und der Geschäftswelt - in dieser Ausgabe etwa darüber, wie man ein gelungenes Meeting gestalten kann, die Vor- und Nachteile der Zeitumstellung und wie sich die individuellen Präferenzen des eigenen Arbeitsteams herausfinden lassen. Die Texte werden von Muttersprachlern vorgetragen.

In Business Spotlight Audio 1/2025 hören Sie Artikel, Dialoge und Interviews aus der Welt des Business-Englisch. Mit Übungen verbessern Sie Ihre sprachlichen und kommunikativen Kompetenzen. Zudem erfahren Sie Interessantes über Entwicklungen in Politik, Kultur, Gesellschaft und der Geschäftswelt. In dieser Ausgabe geht es unter anderem um einen spannenden Ansatz zur Müllreduzierung, wie man souverän Verhandlungen führt und was für oder gegen eine Wehrpflicht spricht. Die Texte werden von Muttersprachlern vorgetragen.

OKRs ist eine revolutionäre Management-Methode, die hinter dem explosionsartigen Wachstum und Erfolg von Intel, Google, Amazon, Uber und Adobe steht. 1999 investierte John Doerr in ein Start-up und machte die Gründer mit OKRs bekannt, die sie zum Fundament ihres Managements erklärten. Das Start-up wuchs von vierzig Mitarbeitern auf mehr als 70.000 mit einer Marktkapitalisierung von über 600 Milliarden Dollar. Dieses Start-up war Google.

Dieses Buch ist kein gewöhnlicher Marketing-Ratgeber, sondern entführt die Leser in die Kunst des Storytellings. Denn auch in der Geschäftswelt sind Geschichten in der Lage, Menschen zu fesseln, zu bewegen und in ihren Bann zu ziehen. So können Unternehmer durch praxisnahe Beispiele und eine detaillierte Schritt-für-Schritt-Anleitung sofort in die Umsetzung gehen und ihre eigene Erfolgsgeschichte schreiben.

Hilfreiches Marschgepäck für alle Führungskräfte. Amerikas berühmtester Navy-SEAL-Businesscoach Jocko Willink kennt die effektivsten Führungsprinzipien der Eliteeinheit. Seine Bücher schufen ganz neue Standards für Leadership-Qualitäten. Doch die praktische Anwendung dieser Prinzipien ist oft anspruchsvoller, als es zunächst den Anschein hat. Was ist beispielsweise, wenn man für eine Führungsposition ausgewählt wird, die man nicht will? Wie baut man Vertrauen auf und übt Kritik in der Befehlskette nach oben und nach unten?

NLP für Führungskräfte: Mit effizienter, gezielter und optimal situationsangepasster Kommunikation zu Souveränität und Erfolg in Führungspositionen. Sie wollen als Führungskraft so richtig durchstarten? Sie sind top qualifiziert, doch in Gesprächssituationen läuft nicht immer alles optimal? Und Sie möchten Kommunikation nicht als Notwendigkeit betrachten, sondern als Superkraft nutzen? Dann setzen Sie auf die Techniken des NLP – und dieses Hörbuch zeigt Ihnen, wie!

Ein zufälliges Treffen, ein wichtiger Kunde und nur 30 Sekunden Zeit. Was sagen Sie, wenn Sie in einer solchen Situation die Gelegenheit beim Schopf packen und den Kunden auf ihre Seite ziehen wollen? Egal ob auf der Straße, bei einem Empfang oder auf einer Messe: Der erste Eindruck entscheidet. Der Elevator-Pitch ist die emotionale Kurzpräsentation, die Sie in den wenigen Sekunden parat haben müssen, die ein Aufzug vom Erdgeschoss in die Chefetage benötigt.

Ein motivierendes und höchst wirkungsvolles Hörbuch für alle, die Strukturen und Methoden aus dem Industriezeitalter überwinden wollen und sich mehr Erfolg und Agilität in Gesellschaft und Wirtschaft wünschen. Verantwortung und Freiheit wecken Kreativität. Der Reflex, der in jedem Unternehmen, jeder Organisation, jeder Gruppe wach wird, sobald Menschen zusammen arbeiten und etwas erreichen wollen, ist: Wer ist zuständig und wer verteilt weitere Zuständigkeiten?

In Business Spotlight Audio 10/2024 können Sie Artikel und Interviews aus der Welt des Business-Englisch anhören. Mit Übungen verbessern Sie Ihre sprachlichen und kommunikativen Kompetenzen. Und Sie erfahren Interessantes über Entwicklungen in Politik, Kultur, Gesellschaft und der Geschäftswelt - in dieser Ausgabe unter anderem, wie die Präsidentschaftswahl in den USA abläuft, wie man richtig Feedback gibt und empfängt und was genau es mit dem Begriff "Phygital" auf sich hat.

Gute Führung bedeutet, andere Menschen darin zu unterstützen, besser zu werden. Leadership ist der Dreh- und Angelpunkt eines jeden erfolgreichen Unternehmens. Im Gegensatz zum reinen Management geht es bei guter Führung um Menschen. Leadership beinhaltet die Fähigkeit der Führungskräfte, andere Menschen mit der eigenen Vision zu inspirieren und zu motivieren. Wenn Führungskräfte ihre Mitarbeiter*innen besser verstehen, können sie dafür sorgen, dass sie zufriedener im Job sind. Das führt nachhaltig zu Motivation und Wachstum.