第４１回放送分【2025年１月11日（土）18：10～18：25】

オープニングトークは、今年の私の目標を語りました。現在入会している日本教育心理学会とは別の学会入会へむけた新論文(リスキリング・大人の学び直しに関する内容)を仕上げる事です。

テーマトーク前半は、当初はお薦めリスキリング５選でしたが長くなってしまったので３選にしました。データサイエンシスト資格、ＡＩ機械学習エンジニア資格、サイバーセキュリティ資格の３選です。番組内では何故？という理由も語っています。

テーマトーク後半は、琉球新報の「けいざい風水」より「ＩＣＴリテラシーを高めよう」というコラムを取り上げました。ＩＣＩの説明とリテラシーの説明と何故？の重要性を語っています。

クールダウントークは、資格を紹介しているサイトの話をしました。以前からある人気資格だけどソフトウェア操作ありきだったりと結構内容がかわっている現状を語っています。

地上波でかかった曲は、Vaundy『怪獣の花歌』です。

※ポッドキャストでは著作権関連で割愛。

番組メールアドレスは、snow@rokinawa.co.jp

・番組へのリクエストでも意見でも紹介してほしい事でもなんでもいいです。メールを募集しています。ディレクターと私の2人が届いたメールには必ず目を通しています。

*参考

日本教育心理学会

稼げる資格＆検定 (週刊ダイヤモンド 2024年8/31・9/7合併特大号)

第４０回放送分【2025年１月4日（土）18：10～18：25】

テーマトーク前半は、会話型ＡＩのメジャー3種類、画像生成ＡＩでｃａｎｖａ、音楽生成ＡＩで沖縄の家具店で実際に実用している話、コード生成ＡＩで実際に私が試してみて面白かった話、記事作成ＡＩ、論文やニュースを要点をまとめるＡＩ、バイトのシフト表を作ったりスケジュール管理とメッセージ機能をもったＡＩなどを紹介して、ビジネスで使うハードルを下げるために対話型ＡＩでメールなどのビジネス文書や敬語チェックからはじめる事を薦めました。小さなリスキリングとして。

※放送では語っていませんが、コード生成ＡＩは生徒にすすめていません。習ってもいないコマンドなどが使われる事も多いので、ある程度学ばないと学習の妨げになります。

テーマトーク後半は、2024年12月28日の琉球新報より琉球銀行と沖縄銀行の経済動向の記事を取り上げました。

地上波でかかった曲は、ONE OK ROCK『キミシダイ列車』です。月初めはロッテリア那覇安岡店からリクエストしてもらっています。店長の長嶺さんからのリクエストです。コメントは「この前、４０年くらい前に国際通りの松尾店があった頃にそのロッテリアで働いていたという方がこのラジオを聴いて昔のことを思い出して懐かしくなったと言って那覇安岡店に来てくれていました。少し昔のお話をしながらとても懐かしそうにしてこのような出会いもいいですね」という内容を紹介しました。

※ポッドキャストでは著作権関連で割愛。

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・番組へのリクエストでも意見でも紹介してほしい事でもなんでもいいです。メールを募集しています。ディレクターと私の2人が届いたメールには必ず目を通しています。

*参考

Wikipedia「ChatGPT」（2024年12月31日閲覧）

第３９回放送分【2024年１２月２８日（土）18：10～18：25】

テーマトーク前半は、ウォーターフォール開発とアジャイル開発について語り、これまで番組で語った内容のチェックで大丈夫だったか伝えました。車輪の再発見、サーカスの象理論、変化の速度の差の原理、レシプロシティと相酬信頼、計画された偶発性理論、、、その他は問題なく今でも重要でした。週休三日制と副業は副業はいいのですが東京都以外も週休三日制をはじめるニュースが続くので流動的だと伝えました。うちな～芝居を例にした表現は問題ないのですが、ギターリストのバンヘレンを例にした回は問題あると伝えました。これは放送前から原稿でchatGPTでチェックして誤解されやすいという結果はありましたが私としては問題ないとして放送しました。バンヘレンがギターからキーボード専属になるならAIも問題なしとしたでしょう。しかしポイントはリスナー視点で音楽業界の枠を大きくとらえると問題ないと思うのと、理解しやすいので多少の誤解があったとしても表現のインパクトをとったからです。

テーマトーク後半は、今年はAIの話題が重要だったので12月22日の琉球新報の教育面から嘉手納中学の生成AIの活用をネタに語りました。

クールダウントークは、情報の発信には誘導する目的（特に近年）がある事を伝え、情報があふれている事を伝え、番組は単なる情報発信ではなく8月ごろからですが「ちょこっと学ぶ」をポイントにした点をを伝え、その捉え方が潜在的可能性を信じた心象を「時代の気分」に寄り添う放送スタイルである事を語りました。

地上波でかかった曲は、Bruno Mars『Just the Way You Are』です。

※ポッドキャストでは著作権関連で割愛。

番組メールアドレスは、snow@rokinawa.co.jp

・番組へのリクエストでも意見でも紹介してほしい事でもなんでもいいです。メールを募集しています。ディレクターと私の2人が届いたメールには必ず目を通しています。

*参考論文

共著・日立製作所『アジャイル開発における品質管理の取り組みと評価』

2011年（Ｊ-STAGE）or（CiNii）

第３８回放送分【2024年１２月２１日（土）18：10～18：25】

オープニングトークは、久しぶりに平良彦太スタジオにバレエのレッスンした話をしました。

テーマトーク前半は、経済が産業社会から情報社会に移り現在のコミニケション経済へ移った事を語り、経営学のリージョンの仕組みを伝え、沖縄は優位でありまがら学び直しによるスキル習得がないので、自社の利益を他企業に提供している現状を語りました。コミュニケーション経済はレシプロシティ（互酬信頼）へて行動がつながり、そのひとつに沖縄のユイマールがある事を語りました。

テーマトーク後半は、12月14日の日経プラス１からクリスマスの話題としてイルミネーション誕生がマルティンルターだったとロマンティックな話題を語りました。

クールダウントークは、私が高校生の頃に沖縄中国経済交流で中国でバレエを踊った話をしました。その時は里中茶実サンと早坂よしえサンがアイドル部門で参加していました。あの頃の経済交流も今回語ったコミュニケーション経済の一部で骨幹となる「信頼」の重要性を伝えました。

地上波でかかった曲は、ラジオネーム学園祭執行委員・小橋川メイさんからのリクエストでbacknumber『クリスマスソング』です。

※ポッドキャストでは著作権関連で割愛。

番組メールアドレスは、snow@rokinawa.co.jp

*参考論文

坂井素思著『コミュニケーション経済とネットワーク経済』（社会経営ジャーナル、2018年）

宮西郁美著『波照間島ユイマールにみる協同労働組織の実態と新たな機能』（Ｊ－STAGE、2005年）

第3７回放送分【2024年１２月１４日（土）18：10～18：25】

オープニングトークは、NAHAマラソンを走ったAWSのセキュリティアライアンス本部長の松本さん、元日清食品ホールディングスCIO（最高情報責任者）の喜多羅さん、R3 Instituteのチーフ・イノベーション・オフィサーの金春（株式会社デジタルキューブ社外取締役ほか）さん、GMOの上地さん、某企業のエースビジネスマンで女性アスリートの６人でプチ・マラソンお疲れ様会した話をしました。私は42.195Ｋｍどころかマラソンは走れません。ＤＸのトップランナー達の話はまた別の放送で。

テーマトーク前半は、政府が週休三日制の導入推進でリスキリングが活発化しようとした話をしました。しかし時間があっても人は学ばない可能性が大なので企業判断とした話と、副業推進を政府が政策として取り入れたリスキリングに関する話をしました。

テーマトーク後半は、12月2日の琉球新報の記事からNAHAマラソンの話題で経済を語ってみました。

クールダウントークは、東京都の職員のように来年度から週休三日制を導入するところはあるけど多くの労働者は時間ができてもリスキリング・学び直しはしない人が多い話をしました。それに関する面白いアンケートも語りました。それは岩崎久美子教授の論文とも重なるところです。その地上波で紹介できなかったフォトグラファー國吉トキオさんのリスキリングの話題も１分強ほどポッドキャストでは語っています。

地上波でかかった曲は、フォトグラファー國吉トキオさんからのリクエストでＢＩＧＩＮ『海の声』です。

※ポッドキャストでは著作権関連で割愛。

番組メールアドレスは、snow@rokinawa.co.jp

*参考リンク

琉球新報2020年01月23日記事

フォトグラファー國吉トキオ

日経BP連載「名物CIO喜多羅流 DXの極意」

第36回放送分【2024年12月7日（土）18：10～18：25】

テーマトーク前半は、現在多くの産業が科学技術と産業技術のイノベーションが起こり、それに伴いリスキリングの必要性ができています。しかし、観光産業は旧タイプの組織構造のために他の業種よりも人材不足が顕著になっている話題をぼんやりと語りました。

テーマトーク後半は、11月21日の日本経済新聞電子版よりNTTの次世代通信基盤「IOWN（アイオン）」の話題を語りました。

クールダウントークは、テーマトーク前半でビジネスマナーについて語ったのでその続きです。ビジネスマナーについては秘書検定1級もっているので無視できないです。ビジネスマナーは世界のビジネスマンの共通言語と同じです。しかし接客マナーはマーケティングが加わわるため業界の独自性が顕著になります。最近の肘を張った異様なお辞儀がよく見かけるようになりました。日本式のお辞儀ではないので注意してほしい気持ちもあります。

地上波でかかった曲は、ロッテリア那覇安岡店で31年勤務しているトマリケイコさんのリクエストでKARA『ミスター』です。昔のメンバー（ロッテリア那覇安岡店）とお尻を振って楽しかった思い出の曲だったそうです。

※ポッドキャストでは著作権関連で割愛。

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*参考

末岡実『正しい敬語』（阿部出版、2017年）

カール・マルクス著、中山元訳『資本論 経済学批判』（日経BPクラシックス、2012年）

中西聡『経済社会の歴史』（名古屋大学出版会、2017年）

第3５回放送分【2024年11月３０日（土）18：10～18：25】

テーマトーク前半は、変化の速度の差の原理（清水竜瑩）が企業も従業員もリスキリングが進まないたったひとつの理由だと語りました。それは企業は人間の集合体で同じ考えをもっている人は少ないからだという理由を変化の速度の差の原理にからめています。その解決策のひとつとしてインフォーマルな組織体を持つことを語りました。

テーマトーク後半は、日本経済新聞金融プラスの11月17日の記事から女性デジタル人材育成をするミスエンジニアについて取り上げ語りました。

クールダウントークは、地上波では紹介できなかったLPI-Japanの鈴木さんのメールを紹介（５分の１に短くして）しています。

地上波でかかった曲は、YOASOBI『もう少しだけ』です。

※ポッドキャストでは著作権関連で割愛。

番組メールアドレスは、snow@rokinawa.co.jp

*参考

清水竜瑩（りゅうえい）『社長のための経営学』（千倉書房、199９年）

シュンペーター『経済発展理論」（ドイツ語、1912年）

帝国データバンク「リスキリングに関する企業の意識調査（2024）」

第3４回放送分【2024年11月23日（土）18：10～18：25】

テーマトーク前半は、リスキリング政策をする文部科学省と厚生労働省の名前をだし全体像を感じてもらい経済産業省の「リスキリングを通じた、キャリアアップ支援事業」の活用がキャリアチェンジとしての転職でけっこう使えるよっみたいな話をしています。

テーマトーク後半は、琉球新報11月16日の経済記事から「ResorTech EXPO in Okinawa」の話題を将来性を感じながら語っています。

クールダウントークは、会社に必要なシステムを組織構造に組み込まず1社員に丸投げ（一時的には有効な致命傷）する組織崩壊を私の教え子の実例とテーマトークの転職を絡め軽くかたっています。

地上波でかかった曲は、恩師の岡村慎一さんからのリクエストでUSA for Africa『We Are The World』です。地上波では紹介できなかったコメントはポッドキャストで紹介。

※ポッドキャストでは著作権関連で割愛。

番組メールアドレスは、snow@rokinawa.co.jp

*参考

経済産業政策局「令和5年、リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業について」

沖縄キャリア形成・リスキリング推進事業（厚生労働省委託事業）

文部科学省（9年古いものですが今でも表現を変えながら新しい職業の登場を載せてます）